Comment accroître les droits des personnes qui travaillent en prison et, simultanément, ouvrir davantage d’emplois aux personnes détenues ? Ces deux exigences paraissent contradictoires : l’accroissement des contraintes et des coûts risque de dissuader des entreprises de produire en détention. Dépasser cette contradiction est un enjeu majeur pour l’institution pénitentiaire.
Le projet de budget de l’administration pénitentiaire souligne qu’aujourd’hui seules 29 % des personnes détenues ont accès à un travail en détention, contre près de 50 % au début des années 2000. Le travail s’exerce dans le cadre des services généraux des établissements (cuisine, nettoyage, entretien etc.) ou d’ateliers produisant pour le compte de donneurs d’ordre extérieurs. Continuer la lecture de « Comment développer le travail en prison ? »
